军改期间转业干部想留在驻地安置需符合哪些条件

“我是一名基层干部，今年想转业。请问军改期间转业干部留在部队驻地安置需要符合哪些条件？”

答：这个问题视情而定。军改期间，符合以下几种条件的转业干部可以留在部队驻地安置。

第1种：中发【2016】13号文件中规定“撤并降改移”单位的计划分配军队转业干部——

（1）配偶取得部队驻地常住户口的，不受现行政策规定的随军落户年限限制，可以在配偶常住户口所在地（即部队驻地）安置。

（2）未婚或者离异的，可在部队驻地安置。

第2种：中发【2007】8号文件中规定的双军人军队转业干部——

（1）夫妇同为军队干部的，双方或者一方转业，可以到任何一方的部队驻地安置。

（2）未婚或者离异的军队转业干部，可比照驻地军队干部配偶随军条件予以安置。

第3种：中发【2001】3号文件中规定的单军人军队转业干部——

（1）配偶随军前或者结婚时常住户口所在地与部队驻地是同一地者。

（2）配偶已随军到部队驻地者（其中配偶取得北京市常住户口需满4年，取得上海市常住户口需满3年，取得天津、重庆和省会、自治区首府、副省级城市常住户口需满2年）。

（3）父母或者配偶父母常住户口在部队驻地，且父母身边无子女或者配偶为独生子女者。

（4）父母原籍、入伍地或者父母离退休安置地在部队驻地，且父母双方或者一方为军人且长期在边远艰苦地区工作者。

（5）配偶、父母、配偶父母、本人子女的常住户口在部队驻地，选择自主择业者，在边远艰苦地区或者是从事飞行、舰艇工作满10年者，战时获三等功、平时获二等功以上奖励者，因战因公致残者。

（6）符合安置地吸引人才特殊政策规定条件的军队转业干部，可以到部队驻地安置。